Managed
by Scholz Interim

Ob Interim Management, Medical Management, Unternehmensanalyse oder das zielgerichtete Entwickeln Ihrer Unternehmensstrategie -  unser Expertenteam begleitet Ihr Hotel oder Restaurant nachhaltig.

Wir begleiten Ihre Mitarbeiter mit individuellem Coaching auf dem Weg von der Fach- zur Führungskraft.

Interim Management

Potenziale erkennen durch Interim Management

Sie haben eine Vakanz und möchten diese nicht direkt neu besetzen? Ihr Hotel oder Restaurant läuft nicht rund oder Sie möchten durch eine Anpassung Ihrer Strategie neue Wege gehen?
In solch einem Fall ist eine Interim-Lösung oft ideal.

Als Manager auf Zeit tauchen unsere Experten in Ihr Unternehmen ein. Dabei fokussieren sie sich auf das Überbrücken temporärer Vakanzen, aber auch auf das Aufspüren spezieller Herausforderungen. Als Interim-Manager übernehmen diese dabei operative als auch strategische Verantwortung. Sie arbeiten Schulter an Schulter mit den Funktionsträgern und begleiten Ihr Unternehmen „Hands on“ in die Zukunft.

Interim Management bedeutet für Scholz Interim nicht nur das Entsenden eines Managers auf Zeit. Unser Expertenteam ist in regelmäßigem Austausch mit dem gestellten Interim Manager um somit ein Maximum an Weitblick, einer 360° Betrachtung der Situation, sicherzustellen.
Sobald eine Nachbesetzung in Sicht oder die Herausforderung gemeistert ist, übergeben wir den betreuten Bereich gewissenhaft und nachhaltig zurück in Ihre Hände.

Perspektivisches Coaching

Gemeinsam Lösungen finden

Im Gegensatz zur klassischen Schulung geht das Coaching unter Wahrung völliger Diskretion gezielt auf die speziellen Bedürfnisse des Einzelnen ein. Warum ist absolute Verschwiegenheit so wichtig? Weil der Erfolg jeden Coachings vom Bereitstellen und Bewerten aller relevanten Parameter der jeweiligen Problemstellung abhängt. Offenheit und gemeinsame Verschwiegenheit beider Partner sind dafür unabdingbare Voraussetzungen.

Denn beim Coaching müssen persönliche UND berufliche Herausforderungen in vertrauten Rahmen besprochen,  gemeinsame Lösungen gefunden und neue Verhaltensweisen in tägliche Prozessabläufe integriert werden.  Mit Beginn jeden Coachings werden gemeinsam die Ziele entwickelt, die durch das Coaching erreicht werden sollen.

Das Geheimrezept für ein erfolgreiches Coaching? Der Gecoachte muss die Bereitschaft mitbringen, sich zu öffnen und kooperativ etwas verändern zu wollen, um seine Zielvorstellungen erfüllen zu können. Sprechen Sie uns an. Gemeinsam erörtern wir die IST Situation und finden Wege in Ihre erfolgreiche berufliche und private Zukunft.

Medical Wellness

Gesundheit ist der neue Luxus

Der Wunsch nach einem gesunden und nachhaltigen Leben ist längst in der Mitte der Gesellschaft angekommen. Das Konzept des Medical Wellness greift dieses gesellschaftliche Bedürfnis auf und bietet Leistungen weit über das klassische Wellnessangebot hinaus an. Medical Wellness ist ein ganzheitlicher therapeutischer Ansatz unter Leitung medizinischen Fachpersonals in entspannter Hotelatmosphäre.


Scholz Interim beobachtet seit Jahren die Trends in diesem Bereich und analysiert deren Potenziale. Wir begleiten sehr unterschiedliche Unternehmen bei deren strategischer Ausrichtung oder dem Auffinden qualifizierten Fachpersonals. Suchen Sie Mitarbeiter für Ihr Medical Wellness Produkt,  planen Sie eine Expansion oder möchten Ihr Hotel auf den Bereich des Medical Wellness ausrichten? Sprechen Sie uns an! In einem Analysegespräch ermitteln wir Ihren Bedarf und finden gemeinsam Ihre individuelle Lösung - persönlich bei Ihnen vor Ort.

Unternehmens- und Projektmanagement

Wir wechseln die Perspektive

Nachhaltige Unternehmensberatung beginnt mit dem detaillierten Erarbeiten der Problemstellung  Ihres Unternehmens. Persönlich, offen und durch fundiertes Fachwissen legitimiert, beginnen wir mit der Analyse Ihrer gegenwärtigen Situation.

Sie als Unternehmer sehen dabei nicht nur zu. Sie sind vielmehr wesentlicher Bestandteil und aktiver Teilnehmer beim Herausarbeiten Ihrer Ist-Situation. Nach dieser Erhebungsphase erstellen wir einen Projekt- und Maßnahmenplan, der als Roadmap der Weiterentwicklung Ihres Unternehmens dient.

Sie entscheiden wie es weiter gehen soll. Mithilfe des Maßnahmenplans können Sie als Unternehmer die als notwendig erkannten Veränderungen einleiten und Ihr Team durch den „Change Management Prozess“ führen. Alternativ steht Ihnen das Projektteam von Scholz Interim begleitend zur Seite. Aus Erfahrung wissen wir, dass die Situation Ihres Unternehmens sicher individuell und unterschiedlich gewichtet ist, jedoch selten einmalig.

Bei Generationswechsel, dem Zentralisieren von Prozessen, bei Kosten- Nutzenanalysen oder auch bei einer umfassenden Organisationsentwicklung - unser Projektteam begleitet Sie durch Ihren Change Prozess.

Trainings und Workshops

Im Team lernen, sich gemeinsam entwickeln

So individuell wie Ihr Unternehmen sind auch die Menschen, die für Sie arbeiten. Wir finden die maßgeschneiderten Lösungen Ihre Mitarbeiter zu schulen und zu entwickeln. Wir bilden Ihr Team oder durchleuchten Ihr Unternehmen im Rahmen einer Supervision.

Als lizensierte Trainer wenden wir bei unseren Seminaren methodisch und didaktisch stets die neuesten Techniken an. Dabei bedienen wir uns jedoch nicht eines Standardschulungsprogramms.

Im Rahmen eines ersten Gespräches mit Ihnen ermitteln wir den Bedarf und entwickeln dann Ihr individuelles Seminar & Trainingsprogramm. Scholz-Interim bedeutet Seminare und Training nach Maß.